※本記事にはアフィリエイト広告（PR）が含まれています。掲載内容は2026-11-08時点の各社公式サイトの情報に基づいています。
給与計算をExcelや手計算で続けていると、社会保険料や所得税の改定への対応、勤怠データの転記、給与明細の印刷・配布など、毎月の作業が重くなりがちです。年末調整の時期には負担がさらに増え、「クラウドソフトに切り替えたいが、どれが自社に合うのかわからない」という担当者も多いと思います。
この記事では、中小企業で検討されることの多い3つのクラウド給与計算ソフト「ジョブカン給与計算」「freee人事労務」「マネーフォワード クラウド給与」を取り上げます。比較する観点は、料金・最低利用料金・無料プランの有無、勤怠管理システムとの連携、年末調整への対応、給与明細の電子配布です。
掲載内容は各社の公開情報をもとに整理したもので、記載のない項目は「公式サイトで要確認」としています。導入前に、最新のプランや条件を公式サイトで確認してください。
結論：タイプ別のおすすめ
- 従業員5名以下で、まず費用をかけずに始めたい企業にはジョブカン給与計算。無料プランがあります。ただし無料プランは年末調整とジョブカンシリーズのAPI連携が使えません。
- 年末調整や電子配布も含め、従業員数に応じた従量課金で使いたい企業にもジョブカン給与計算の有料プラン。1ユーザーあたり400円/月（税抜）で、従業員数は無制限です。
- 給与計算と勤怠打刻・有給管理を同じサービスでまとめたい企業にはfreee人事労務。勤怠打刻などの機能はスタンダード以上のプランに含まれます。
- 入退社手続きや社会保険の電子申請まで広げたい企業にもfreee人事労務。スターター以上のプランが対象です。
- マネーフォワード クラウドの勤怠・会計・年末調整とそろえたい企業にはマネーフォワード クラウド給与。1ヶ月の無料利用があり、基本料金＋従量課金の体系です。
比較表
| 製品名 | 料金 | 無料トライアル | 主な特徴 | 向いている企業 |
|---|---|---|---|---|
| ジョブカン給与計算 | 無料プラン：0円/月（従業員登録数5名まで） 有料プラン：400円/月・1ユーザーあたり（税抜） |
記載なし（公式サイトで要確認）。5名までの無料プランあり | 有料プランは従業員数無制限・全機能利用可。マイナンバー管理、Web給与明細、年末調整、ジョブカンシリーズのAPI連携 | 少人数でまず無料から始めたい企業、ジョブカンシリーズを使っている企業 |
| freee人事労務 | ミニマム 400円/人、スターター 600円/人、スタンダード 800円/人、アドバンス 1,100円/人（いずれも税抜。全プラン5名分から） アウトソース：95,100円/月（税抜・年払いのみ・50名分含む） |
無料のお試しが可能（期間・条件の記載なし） | 給与計算、Web給与明細、年末調整、勤怠打刻（スタンダード以上）、入退社手続き・社保電子申請（スターター以上） | 給与計算と勤怠・人事労務をひとつにまとめたい企業 |
| マネーフォワード クラウド給与 | ひとり法人：年払い2,480円/月・月払い3,980円/月 スモールビジネス（3名以下）：年払い4,480円/月・月払い5,980円/月 ビジネス（4名以上）：年払い6,480円/月・月払い7,980円/月＋従量課金（すべて税抜） |
1ヶ月無料（ビジネスプラン相当の機能） | 給与・賞与計算、所得税計算、Web給与明細、マネーフォワード クラウド勤怠・年末調整・会計などと連携 | 従業員50名以下で、マネーフォワード クラウドの他サービスとあわせたい企業 |
（2026-11-08時点・公式サイト調べ）料金は変更される場合があります。ジョブカン給与計算の料金は税抜表記です。freee人事労務の年払い・月払いの価格表記の対応は、公式の料金ページで確認してください。
各製品の公式サイトはこちらです。
次に、今回の論点別に3製品を整理します。
| 論点 | ジョブカン給与計算 | freee人事労務 | マネーフォワード クラウド給与 |
|---|---|---|---|
| 勤怠管理システムとの連携 | ジョブカンシリーズのAPI連携（有料プランで利用可。無料プランは利用不可） | スタンダード以上で勤怠打刻・勤怠ワークフロー・勤怠アラート・有給自動付与。他社勤怠ソフトとの連携は公式サイトで要確認 | マネーフォワード クラウド勤怠と連携 |
| 年末調整 | 有料プランで利用可。無料プランは利用不可 | ミニマムは管理者年末調整、スターター以上は従業員年末調整にも対応 | マネーフォワード クラウド年末調整と連携。6名以上は100円/名の記載あり |
| 給与明細の電子配布 | 有料プランにWeb給与明細。無料プランは「機能制限あり」のため詳細は要確認 | ミニマム以上でWEB給与明細 | Web給与明細に対応 |
| 最低利用料金 | 無料プランは0円。有料プランの最低料金は公式サイトで要確認 | 全プラン5名分から（ミニマムの5名分は年払いで2,000円/月・税抜） | 年払い2,480円/月〜（ひとり法人プラン・経営者1名向け・税抜） |
| 無料プラン | あり（従業員登録数5名まで） | 記載なし（公式サイトで要確認） | 記載なし（1ヶ月の無料利用あり） |
失敗しない選び方
1. 従業員数と料金体系の相性を確認する
3製品は料金の考え方が異なります。ジョブカン給与計算は1ユーザーあたりの従量制、freee人事労務は1名あたりの単価で5名分から、マネーフォワード クラウド給与は人数帯ごとの基本料金に、6名以上で従量課金が加わる形です。たとえば、マネーフォワード クラウド給与のビジネスプランでは、6名以上は確定処理の対象となった従業員1名につき300円/月（税抜）が追加されます。現在の人数と、1〜2年後の増員予定の両方で試算してください。
2. 勤怠管理システムとの連携方法を確認する
勤怠データの転記は、Excel運用で手間がかかる作業のひとつです。すでに勤怠管理システムを使っている場合は、そのシステムと連携できるかが重要です。ジョブカン給与計算はジョブカンシリーズ、マネーフォワード クラウド給与は同社のクラウド勤怠との連携が確認できます。freee人事労務は、スタンダード以上のプランで自社の勤怠機能を使えます。現在使っている勤怠ソフトの連携可否は、各社の公式サイトで確認してください。
3. 年末調整の対応範囲を確認する
年末調整を使えるプランかどうかは、ジョブカン給与計算の無料プランのように、プランによって異なります。freee人事労務では、ミニマムが管理者による年末調整、スターター以上が従業員年末調整にも対応しており、従業員に入力を分担してもらう運用ができるかどうかで必要なプランが変わります。マネーフォワード クラウド給与は、クラウド年末調整と連携して利用します。
4. 給与明細の電子配布とマイナンバー管理を確認する
紙の給与明細の印刷や配布をなくしたい場合は、Web給与明細の有無を確認します。3製品とも対応していますが、ジョブカン給与計算の無料プランは「機能制限あり」とされているため、利用範囲は事前に確認してください。マイナンバー管理は、ジョブカン給与計算の有料プランとfreee人事労務のミニマムの機能として記載されています。
5. 無料プラン・無料トライアルで運用を試す
ジョブカン給与計算には、従業員登録数5名までの無料プランがあります。ただしデータ保証期間は30日間のみで、チャットサポートも使えません。freee人事労務は無料のお試しが可能ですが、期間や条件は記載がなく、公式サイトでの確認が必要です。マネーフォワード クラウド給与は、ビジネスプラン相当の機能を1ヶ月無料で試せます。本番運用の前に、自社の給与体系で計算結果が合うかを確認することをおすすめします。
各ツールの特徴
ジョブカン給与計算
概要：無料プランと有料プランの2種類が確認できるクラウド給与計算ソフトです。有料プランは従業員数無制限で、全機能を使えます。
料金：無料プランは0円/月（従業員登録数5名まで）です。有料プランは1ユーザーあたり400円/月（税抜）です。無料トライアルと有料プランの最低利用料金は、公式サイトで確認してください。
メリット：
- 5名までなら無料プランで運用を始められる
- 有料プランでマイナンバー管理、Web給与明細、年末調整を利用できる
- ジョブカンシリーズとAPI連携できる
注意点：
- 無料プランは機能制限があり、年末調整とジョブカンシリーズのAPI連携を利用できない
- 無料プランはチャットサポートが使えず、データ保証期間が30日間のみ
- 連携できるシリーズ内のサービスや、無料プランの制限の詳細は公式サイトで要確認
向いている企業：従業員5名以下でまず試したい企業や、ジョブカンシリーズを使っていて給与計算も合わせたい企業。
freee人事労務
概要：給与計算に加え、勤怠、入退社手続き、人事情報管理までを同じサービスで扱えるクラウドソフトです。プランは5段階で、全プラン5名分から利用できます。
料金：以下はすべて税抜です。
- ミニマム：400円/人（5名分の最小料金は年払いで2,000円/月、月払いで2,600円/月）
- スターター：600円/人（5名分の最小料金は年払いで3,000円/月、月払いで3,900円/月）
- スタンダード：800円/人（5名分の最小料金は年払いで4,000円/月、月払いで5,200円/月）
- アドバンス：1,100円/人（5名分の最小料金は年払いで5,500円/月、月払いで7,150円/月）
- アウトソース：95,100円/月（年払いのみ、50名分含む。51名以降は1,900円/人）
（2026-11-08時点・公式サイト調べ）初期費用はなしと記載されています。年払い割引の対象や条件、最低契約期間は記載がなく、公式サイトでの確認が必要です。
メリット：
- スタンダード以上で勤怠打刻、勤怠ワークフロー、勤怠アラート、有給自動付与を使える
- スターター以上で複雑な計算（フレックス・変形労働・管理監督者・裁量労働制）、従業員年末調整、入退社手続き、社保の電子申請に対応
- 会計ソフトとの連携（人事マスタ連携・給与仕訳連携）がある
- アウトソースプランでは、給与計算や年末調整の代行も選べる
注意点：
- 全プラン5名分から課金されるため、5名未満でも5名分の料金がかかる
- 勤怠機能が必要な場合はスタンダード以上が必要で、プランによって機能差が大きい
- 電話サポートはアドバンスに含まれ、それ以外のプランはオプション（有償・+1,300円/ID）で追加する
- 無料プランの有無や無料お試しの期間・条件は記載がなく、公式サイトで要確認
向いている企業：給与計算、勤怠、入退社手続きを同じサービスにまとめたい企業。固定制の給与だけでなく、変形労働やフレックスなどの複雑な計算が必要な企業。
マネーフォワード クラウド給与
概要：給与・賞与計算、所得税計算、Web給与明細に対応したクラウド給与計算ソフトです。マネーフォワード クラウド勤怠、会計、年末調整などと連携できます。対象は従業員50名以下の法人で、51名以上は別プランです。
料金：以下はすべて税抜です。
- ひとり法人プラン（経営者1名・新設法人1年目向け）：年払い2,480円/月（29,760円/年）、月払い3,980円/月
- スモールビジネスプラン（利用者3名以下）：年払い4,480円/月（53,760円/年）、月払い5,980円/月
- ビジネスプラン（利用者4名以上）：年払い6,480円/月（77,760円/年）、月払い7,980円/月＋従量課金
- IPO準備・中堅〜大企業向け（従業員51名以上）：要問い合わせ
（2026-11-08時点・公式サイト調べ）初期費用は0円です。ビジネスプランの利用人数は5名で、6名以上は確定処理の対象となった従業員1名につき300円/月（税抜）がかかります。年末調整は6名以上から100円/名の記載があります。
メリット：
- ビジネスプラン相当の機能を1ヶ月無料で試せる
- 基本料金に、勤怠・年末調整・社会保険などを含む12サービスとの連携が含まれる
- 人数帯ごとのプランがあり、少人数なら基本料金を見通しやすい
注意点：
- スモールビジネスプランとビジネスプランは、アカウントの追加可否や人数の上限が異なる
- ひとり法人プランは経営者1名・新設法人1年目向けで、一般的な従業員を抱える企業は対象外
- ビジネスプランは6名以上で従量課金が加わるため、人数が増えると月額が変わる
- 無料プランの有無、最低契約期間、サポート体制は記載がなく、公式サイトで要確認
向いている企業：従業員50名以下で、マネーフォワード クラウドの勤怠や会計、年末調整とあわせて運用したい企業。
よくある質問
Q. 無料で使える給与計算ソフトはありますか？
今回の3製品のうち、ジョブカン給与計算には従業員登録数5名までの無料プランがあります。ただし機能制限があり、年末調整とジョブカンシリーズのAPI連携は利用できません。freee人事労務とマネーフォワード クラウド給与は、無料プランの記載がありません。マネーフォワード クラウド給与には1ヶ月の無料利用、freee人事労務には無料のお試しがあります。
Q. 勤怠管理システムと連携できますか？
ジョブカン給与計算はジョブカンシリーズとのAPI連携（有料プラン）、マネーフォワード クラウド給与は同社のクラウド勤怠との連携が確認できます。freee人事労務は、スタンダード以上のプランで勤怠打刻などの機能を使えます。他社の勤怠システムとの連携は、各社の公式サイトで確認してください。
Q. 年末調整にも対応していますか？
3製品とも対応しています。ジョブカン給与計算は有料プランで、freee人事労務はミニマム（管理者年末調整）とスターター以上（従業員年末調整）で、マネーフォワード クラウド給与はクラウド年末調整との連携で利用します。従業員への入力依頼など、自社の運用に必要な範囲は公式サイトで確認してください。
Q. 給与明細を電子化できますか？
3製品ともWeb給与明細の機能があります。ジョブカン給与計算は有料プランの機能として記載があり、無料プランの利用範囲は公式サイトで確認してください。freee人事労務はミニマム以上のプランで利用できます。
Q. 少人数の場合、最低料金はいくらですか？
freee人事労務は全プラン5名分からの課金で、ミニマムの5名分は年払いで2,000円/月（税抜）です。マネーフォワード クラウド給与は、経営者1名向けのひとり法人プランが年払い2,480円/月〜（税抜）、3名以下のスモールビジネスプランが年払い4,480円/月（税抜）です。ジョブカン給与計算は、5名までなら無料プランがあります。有料プランの最低料金は公式サイトで確認してください。
まとめ
給与計算ソフトは、人数・勤怠の運用・年末調整の進め方によって向き不向きが分かれます。タイプ別の目安は次のとおりです。
- 5名以下でまず無料から試したい企業：ジョブカン給与計算（無料プランは年末調整不可に注意）
- 年末調整や電子配布を含め、1ユーザー単位の料金で使いたい企業：ジョブカン給与計算の有料プラン
- 給与計算と勤怠・入退社手続きをまとめたい企業：freee人事労務
- マネーフォワード クラウドの勤怠・会計とそろえたい企業：マネーフォワード クラウド給与
無料プランや無料トライアルを使い、自社の給与体系と勤怠データで計算結果を確認してから決めることをおすすめします。料金やプラン内容は変更される場合があるため、最終的な条件は各社の公式サイトで確認してください。